（一）院长办公会议（院领导班子成员会议）
由院长主持，院班子成员参会，研究讨论全院的行政、医疗业务、人事、科技、经济、基本建设等重大事项以及当月的工作安排。
（二）院务会（职能部门会议）
由院长主持，职能科室正副主任及院领导参会。传达上级指示，研究安排工作，讨论职能科室提出的有关问题，反馈上次会议有关问题的落实情况，解决医院的运行缺陷。
（三）院周会
由院长主持，全院科主任、护士长以上干部参会。传达上级指示、文件和院班子会议，院务会决定的事项，下发医院文件和相关资料。要求科主任、护士长将院周会内容传达到科室内每位职工。
（四）党支部会议制度
1.党支部会原则上每月召开一次，如遇重要情况随时召开。
2.出席人员：党支部委员，必要时有关人员列席会议。
3.会议议题由书记确定，会议由书记主持。党办负责筹备工作、负责记录。
4.党支部会必须有半数以上委员参加，坚持民主集中制的原则，对重大问题要通过表决形成决议。
5.人员要严守党的纪律，会外不得散布讨论中的意见分歧。
（五）全院职工大会
原则上每年一次，院长主持，回顾总结上年度医院工作情况，分析医院运行管理中的缺陷和问题。根据现行卫生政策，提出医院近期工作重点。通报医院的重大事项。
（六）职工代表大会
每年召开1次，一般在三月份举行。筹备及组织：医院工会。大会内容：听取、审议院长工作报告和财务工作报告，有关重大事项报告，讨论医院行政、业务、改革等重大问题和涉及职工切身利益的规定、制度。提出合理化和建设性意见。职工代表提案由医院组织相关职能科室落实解决，医院工会督办。
（七）全院护士大会
内容：分管护理的院长做护理质量管理专题报告。护理部主任针对护理工作的问题和缺陷，提出整改措施。表彰护理质量安全管理员，不安全因素上报先进科室和个人。护士长介绍怎样做一名好护士。院长对护理工作提出目标和要求。
（八）科室会议制度
各科室每月进行一个晚上的集中开会、学习。会议的内容：出院病人讨论加政治学习或其他业务学习。